热点事件持续更新
2026秋招AI人才高薪抢手与初级岗位消失并存
1 篇报道1 个报道来源6 小时前更新
先了解这件事
AI 综述
2026年秋招出现就业“K型分化”。据凤凰WEEKLY报道，阿里、百度等企业的AI岗位占比超过80%、90%，一名中科大应届博士在几周内年薪报价从62万涨到103万，AI应届生年薪飙涨41万；与此同时，基础岗位大量萎缩，有企业把5个实习名额换成1个AI岗，机器视觉实习生被要求自带3年以上编码经验，普通毕业生被要求先有3年经验。目前进展显示，AI人才高薪抢手与初级岗位消失并存。
AI 根据报道生成 · 1 小时前更新
最新进展10月15日 22:10
报道称2026秋招AI岗位高薪抢人，同时基础岗位萎缩、实习生被要求3年经验。报道时间线
沿着报道，了解事件的不同侧面。
10月15日
- 虎嗅APP · 微信公众号2026年秋招观察：AI应届生年薪飙涨41万，普通毕业生却被要求先有3年经验
凤凰WEEKLY报道2026年秋招出现就业“K型分化”：阿里、百度AI岗位占比超80%、90%，一名中科大应届博士几周内年薪报价从62万涨到103万；同时基础岗位大量萎缩，有企业把5个实习名额换成1个AI岗，机器视觉实习生被要求自带3年以上编码经验。
本事件热度走势
还没有足够的连续观测数据，暂不绘制趋势。