国内AI人才风向从算法转向Infra

2026年10月6日，有推文称国内两家大厂同日传出AI人事异动：某大厂从硅谷挖来的后训练负责人入职不到一年即被边缘化，手下仅剩几人，面临离职；北京某电商巨头则开出八位数千万级年薪，争抢能掌管万卡集群、跑过万亿参数的底层AI Infra一号位。该推文认为，大模型竞争已从算法微调转向万卡集群调度与分布式通信的重工业消耗战，真正稀缺的是踩过万卡规模调度坑的工程老兵。上述内容均来自该推文，未提供更多当事方信息或官方回应。

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还没有足够的连续观测数据，暂不绘制趋势。